Ihr Partner für innovative und effiziente Personalstrategien

Effizientes Human Resources für nachhaltigen Unternehmenserfolg

Persönlich, menschennah und professionell – Wir gestalten Ihre Personalprozesse.

Unsere Dienstleistungen

  • Gap-Analyse

    Wir identifizieren und analysieren die Schwachstellen in Ihren HR-Prozessen und -Systemen. Darauf aufbauend entwickeln wir in interaktiver Zusammenarbeit zielführende Massnahmen, die die Effizienz und Effektivität nachhaltig verbessern.

  • Rekrutierung als Agentur

    Wir übernehmen den gesamten Rekrutierungsprozess für Sie und finden durch unser umfangreiches Netzwerk die besten Talente. Dabei achten wir darauf, dass diese perfekt zu Ihrer Unternehmenskultur sowie den fachlichen und persönlichen Anforderungen der Vakanz passen.

  • PIUS-Persönlichkeitsanalyse

    Mit der PIUS Persönlichkeitsanalyse ermöglichen wir Ihnen ein tiefgehendes Verständnis der Stärken und Entwicklungsfelder Ihrer Mitarbeiter zu erhalten. Dies bildet die Grundlage zur Ableitung individueller Entwicklungs- und Coaching-Massnahmen, die das volle Potential in Ihrem Unternehmen entfalten.

  • Coaching Bewerbungsprozess

    Optimieren Sie Ihre Stellensuche mit individueller Unterstützung und profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk.

  • Interim HR-Business Partner

    Unsere erfahrenen HR-Experten stehen Ihnen kurzfristig zur Verfügung, um Ihre HR-Abteilung bei personellen Engpässen oder speziellen Projekten zu unterstützen.

  • Outplacement

    Wir bieten umfassende Unterstützung für Mitarbeitende, die sich beruflich neu orientieren müssen. Unser Outplacement-Service umfasst individuelle Beratung, Karriere-Coaching und praktische Hilfe bei der Stellensuche. Wir helfen Ihren Mitarbeitenden, neue Perspektiven zu entwickeln und ihre berufliche Zukunft erfolgreich zu gestalten.

Kontaktieren Sie uns für ein Erstgespräch

Wer wir sind

  • Franc Vinzens

    Managing Director and Owner

    Senior Consultant - IT and Trust

  • Roger Bachmann

    Senior Practice Lead –

    Life Sciences

  • Salome Calvarese

    Senior Life and Career Coach -

    Pedagogy

Referenzen

  • "Das Pius Assessment gibt wertvollen Input für das Bewerbungsgespräch. Die zu besetzende Stelle setzt Eigenschaften voraus, aus der Dokumentation des Pius Assessments ist klar ersichtlich, welche der Bewerber mitbringt. Die Qualifikation des Kandidaten ist so für mich wesentlich einfacher, weil ich bereits über Anhaltspunkte verfüge, welche Bereiche des Jobprofils problemlos bewältigt werden und wo mehr Achtsamkeit angebracht ist. "

    Benno Emmenegger - CEO AD Interim Sales GmbH

  • "Das Pius Assessment erstellt einen persönlichen Wert für den Bewerber, z.H. des potenziellen Arbeitgebers. Im Lebenslauf kann der neue Arbeitgeber persönliche Werte des Bewerbers nicht direkt erkennen, Dank des Assessments konnte ich meine Stärken und Schwächen kennen lernen, und somit im Bewerbungsgespräch einfacher anwenden. In der Präsentation des Pius Assessments ist klar ersichtlich, was der Bewerber mitbringt. Somit konnte ich meine Qualitäten einfacher hervorstechen, und durch das Pius Assessment erfolgreich meine neue Stelle antreten."

    Serdar Karamese - Sales Manager

  • "Es ist verblüffend festzustellen wie die PIUS Lösung auf meinen persönlichen Merkmalen zutrifft. Dank dieser gibt es mir die Möglichkeit zu reflektieren und mich weiterzuentwickeln. Ich bin dir sehr dankbar für deine Analyse durch die PIUS Lösung. Mach weiter so!!! Ich werde dich weiterempfehlen."

    Marie-Laure Rivoire - Sales Customer Manager

  • "Ich habe Franc als offenen, dynamischen und ehrlichen Vermittler kennengelernt, der authentisch rüberkommt – das wohl Wichtigste in diesem Berufsfeld. Die Zusammenarbeit mit ihm – aus Sicht des Kandidaten – war durchwegs positiv. Wenn Franc was zugesagt hat, hat er sich auch daran gehalten. Wenn du also auf der Suche nach deiner neuen Herausforderung bist: ich kann Franc nur empfehlen!"

    Mike Bielser - Vision, Strategy, Execution